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助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展∣譚良良羅掌華率隊到廣西化工院公司調(diào)研

發(fā)布日期: 2025-04-10

4月9日,農(nóng)墾集團黨委書記、董事長譚良良,黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理羅掌華率隊到廣西化工研究院公司調(diào)研,深入了解化工院公司生產(chǎn)經(jīng)營情況,精準(zhǔn)剖析當(dāng)前面臨形勢,為企業(yè)發(fā)展“把脈問診”,精準(zhǔn)采取強有力措施,助力年度重點工作及目標(biāo)任務(wù)順利推進,強調(diào)要全力將化工院公司打造成國家科改企業(yè)和專精特新“小巨人”企業(yè),迅速擴大生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,逐步實現(xiàn)企業(yè)做強做優(yōu)做大,為農(nóng)墾集團高質(zhì)量建設(shè)全國一流食品企業(yè)貢獻更大力量。集團領(lǐng)導(dǎo)李金剛、黃河、蔣旭雄一同調(diào)研。

調(diào)研以現(xiàn)場調(diào)研會的形式展開,譚良良主持召開專題會議,聽取化工院公司負責(zé)人關(guān)于企業(yè)投資經(jīng)營總體情況、下一步工作思路以及需要集團協(xié)調(diào)解決事項的匯報,對化工院公司在新班子帶領(lǐng)下取得的成績給予充分肯定。譚良良指出,化工院公司干部職工精神面貌煥然一新,工作干勁十足。公司整體定位精準(zhǔn),發(fā)展方向和指導(dǎo)思想明確,工作思路清晰,措施得力,成效顯著。去年,化工院公司全面超額完成主要年度經(jīng)濟指標(biāo),經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)跨越式增長。下屬新晶公司率先實施超額利潤分享機制,成效斐然,積累了寶貴經(jīng)驗。飼料添加劑木薯多糖鐵成功實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化,今年一季度發(fā)展態(tài)勢良好,實現(xiàn)了首季“開門紅”。但也存在一些問題和不足,如科研投入力度有待加強,科研成果產(chǎn)業(yè)化進程需進一步加快,經(jīng)營管理水平有待提升,部分項目投資建設(shè)和進展速度需加快,整體經(jīng)營規(guī)模相對較小等。

針對這些情況,譚良良對化工院公司下一步發(fā)展提出了六個方面要求:

一是堅持科技興司,創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展。加強頂層設(shè)計與科學(xué)規(guī)劃,系統(tǒng)謀劃科研項目,聚焦主業(yè)優(yōu)勢領(lǐng)域,加大研發(fā)投入,掌握核心技術(shù),產(chǎn)出高水平科研成果。堅定走專精特新“小巨人”和質(zhì)量效益型發(fā)展道路,以市場為導(dǎo)向、以效益為中心,加速科研成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化進程。充分運用人工智能賦能產(chǎn)業(yè),推動智能化、信息化、數(shù)字化與化工產(chǎn)業(yè)深度融合,實現(xiàn)降本增效、減員增效。

二是堅持“項目為王”,加快項目建設(shè)。全力推進“三個一批”項目建設(shè),加快新建、技改、擴建項目進度,鞏固核心技術(shù)優(yōu)勢。加速有機復(fù)合肥項目建設(shè),鞏固含鍶防銹顏料、水性涂料、阻燃劑等產(chǎn)品及產(chǎn)業(yè)鏈核心技術(shù),擴大三聚板塊龍頭產(chǎn)品市場份額,迅速擴大產(chǎn)能與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模。

三是強化經(jīng)營管理,提升運營質(zhì)量。加強精細化管理,通過管理出效益。大力開展成本控制活動,全面實施預(yù)算管理,強化剛性約束。加強營銷工作,逐步擴大生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模,為企業(yè)上市奠定堅實基礎(chǔ)。

四是深化國企改革,增強發(fā)展活力。加大三項制度改革力度,完善新晶公司超額利潤分享機制,形成可復(fù)制、可推廣的經(jīng)驗。科學(xué)合理制定發(fā)展目標(biāo),完善法人治理結(jié)構(gòu)和體系,加大企業(yè)內(nèi)部優(yōu)化重組力度,合理減少企業(yè)戶數(shù)。

五是實施人才強企戰(zhàn)略,提升核心競爭力。堅持黨管人才原則,加強科研技術(shù)、現(xiàn)代企業(yè)管理、工匠型技術(shù)工人三支隊伍建設(shè)。多渠道引進技術(shù)、管理、科研等急需人才,大力選拔任用敢擔(dān)當(dāng)、有作為的優(yōu)秀干部,激發(fā)人才隊伍活力。

六是全面從嚴(yán)治黨,落實治黨責(zé)任。突出抓好基層黨建工作“十個一”,深入推進“五基三化”深化年行動。嚴(yán)格落實企業(yè)黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)責(zé)任、黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任以及領(lǐng)導(dǎo)班子黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗“一崗雙責(zé)”責(zé)任。

羅掌華對化工院公司去年營收利潤雙增長的良好發(fā)展勢頭給予充分肯定,并提出了四點要求:

一是堅持創(chuàng)新是生命線。要加大科技創(chuàng)新力度,加強與科研高校、院所合作,同時深入基層生產(chǎn)一線調(diào)研,緊密結(jié)合生產(chǎn)實際開展實用性研發(fā),避免科研與生產(chǎn)脫節(jié)。推動現(xiàn)有產(chǎn)品更新?lián)Q代,滿足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求。

二是確保產(chǎn)品質(zhì)量是根本。要持續(xù)提升研發(fā)生產(chǎn)的信息化、自動化、智能化水平,以精準(zhǔn)設(shè)備替代人工監(jiān)控,切實保障產(chǎn)品質(zhì)量,維護良好品牌形象。

三是抓好人才是關(guān)鍵。管理團隊要精簡高效,實現(xiàn)扁平化管理;技術(shù)團隊要專業(yè)實用,區(qū)分科學(xué)問題與技術(shù)問題,圍繞生產(chǎn)需求開展技術(shù)研發(fā)與服務(wù),注重科研成果轉(zhuǎn)化;生產(chǎn)團隊要踏實肯干,為企業(yè)擴大生產(chǎn)規(guī)模奠定基礎(chǔ)。構(gòu)建合理的人才梯隊,為企業(yè)發(fā)展提供堅實支撐。

四是做好管理是保障??蒲小⑸a(chǎn)、營銷等各環(huán)節(jié)要精打細算,嚴(yán)控成本支出,通過管理提升效益。客戶來源要多元化,在穩(wěn)定現(xiàn)有客戶的基礎(chǔ)上,積極開拓新客戶群體,降低生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險。

農(nóng)墾集團總部有關(guān)業(yè)務(wù)部室負責(zé)人,化工院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、本部中層副職以上負責(zé)人以及三級子公司主要負責(zé)人參會。

(藍伯善)

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